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  • Gestionnaire conseil opérateurs sociaux

Agent Administratif h/f

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Date de parution 12/09/2019
Date limite de candidature 29/09/2019
N° de l’offre NVHADD20621
Lieu Lyon
Type de contrat CDD
Organisme URSSAF DE RHONE-ALPES
Niveau de qualification NIVEAU 3
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Contexte

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d’allocations familiales, l’Urssaf Rhône-Alpes a été créée le 1er janvier 2014 par le regroupement des Urssaf des 8 départements de la région Rhône-Alpes. Cette structure est installée sur 12 sites et emploie près de 1 500 collaborateurs.

 

L’Urssaf Rhône-Alpes recrute 5 Agents Administratifs sur le site de FOCH dans le cadre des activités gérées au sein du département Recouvrement Amiable et Forcé (RAF).

 

Mission/Activités

 

  • Contribuer à la gestion des comptes cotisants
  • Assurer la mise à jour et le suivi des comptes, en particulier des procédures amiables et contentieuses dans le système informatique de production
  • Contribuer à exploiter les produits issus des traitements contentieux
  • Contribuer à exploiter les jugements de procédures collectives
  • Assurer la mise à jour et le suivi des procédures contentieuses dans le système informatique de production
  • Garantir les droits de l'organisme en prévenant les risques de prescription et de forclusion
  • Gérer la relation avec les cotisants et partenaires dans le cadre de l'activité du RAF (Recouvrement amiable et forcé)
  • Effectuer les contrôles, relevant de son niveau de responsabilité et de son champ d'activité/ à la maitrise des risques financiers, de non qualité ou de fraude.

Les missions des Gestionnaires RAF sont susceptibles d'évoluer en fonction des flux saisonniers

 

Compétences

Rigueur, confidentialité, dynamisme, capacité à se conformer à des consignes, adaptabilité

Aisance sur l'outil informatique

  • Capacité à faire appel à des notions de législation sociale, de droit commercial et de droit des sociétés
  • Capacité à s’adapter aux nouvelles technologies et aux évolutions des missions de recouvrement de la branche
  • Capacité à intégrer dans son organisation des délais de réalisation contraints et à s’adapter à des modifications ou ajustements de priorités
  • Capacité à s’adapter à son interlocuteur tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Capacité à faire preuve d’autonomie et d’initiative dans la gestion au quotidien de ses activités

Formation

BTS domaine comptabilité ou gestion souhaité ou expérience probante dans les domaines du recouvrement appréciée. (Connaissances juridiques fortement appréciées)

Conditions particulières

Les candidatures doivent IMPERATIVEMENT être faites via le site « LaSécuRecrute », en joignant un CV et une lettre de motivation.

Contact

 

Merci de candidater au plus tard le 29/09/2019

 

Les candidatures doivent IMPERATIVEMENT être faites via le site « LaSécuRecrute », en joignant un CV et une lettre de motivation.

 

 

Sélection des candidatures sur dossier avec pré-qualification téléphonique si nécessaire

 

Entretien individuel courant septembre

 

Dans le cadre de sa politique diversité, l’Urssaf Rhône-Alpes porte une attention particulière à l’égalité Hommes/Femmes et à l’intégration des personnes en situation de handicap.

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